Календарь на 2018 год

Что такое производственный календарь за 2018 год и как его использовать

Под производственным календарем в российской трудовой практике подразумевается система учета рабочего времени, а именно – дней и часов в месяце и в году

При этом особое внимание уделяется праздничным и выходным дням. Использование данной системы значительно упрощает работу кадрового и бухгалтерского отдела, избавляет работодателя от возможных проблем, связанных с установлением рабочего графика и предоставляет возможность эффективно организовать рабочий процесс без риска нарушения установленных норм и требований трудового законодательства

Производственный календарь за 2018 год с выходными и праздничными днями серьезно отличается от календарей предыдущих годов, так как устанавливается и утверждается Правительством РФ в ежегодном порядке. Это связано с тем, что выходные и праздники каждый год приходятся на разные числа в различных месяцах, что может повлечь сложности, связанные с учетом рабочего времени.

В целом, использование производственного календаря в трудовой практике имеет несколько различных целей, к которым можно отнести:

• Ведение суммированного учета рабочего времени. Суммированный учет рабочего времени позволяет работодателю максимизировать использование трудовой силы, в том числе в вопросах отработки сверхурочных, однако без производственного календаря за 2018 год вести данный учет будет невозможно.
• Расчет сверхурочных. Основываясь на данных производственного календаря и фактических отметок в табеле учета рабочего времени, работодатель всегда будет знать, сколько именно фактически сверхурочно отработал работник, так как законодательно запрещено использовать сверхурочный труд свыше 120 часов в течение одного календарного года сотрудника.
• Расчет отпусков, больничных листов. На основании производственного календаря рассчитываются выплаты отпускных, а также начисление оплаты за периоды временной нетрудоспособности.
• Составление графика работы. Это – одна из основных целей, для которых используется производственный календарь. Без учета производственного календаря на 2018 год с выходными и праздниками работодатель рискует нарушить требования законодательства, привлекая сотрудников к работе в запрещенные дни и наоборот – предоставляя выходные в то время, когда они были перенесены правительственным постановлением.

Правовое регулирование вопросов применения производственного календаря в 2018 году, утвержденного Правительством РФ, обеспечивается положениями следующих нормативных документов федерального уровня:

• Ст. 111 ТК РФ. Данная статья устанавливает и определяет понятие выходных дней и обеспечивает их правовое регулирование на территории РФ.
• Ст. 112 ТК РФ. Означенной статьей устанавливаются общенациональные праздничные дни, а также предусматривается возможность перенесения выходных, связанных с праздниками, согласно соответствующему Постановлению Правительства РФ.
• Постановление Правительства РФ №1250 от 14.10.2017. Данное Постановление Правительства устанавливает особенности переноса праздничных дней, приходящихся на выходные, на другие даты, и именно его следует учитывать в первую очередь при составлении производственного календаря на 2018 год.

При составлении производственных календарей необходимо также учитывать региональное законодательство, так как в некоторых субъектах Российской Федерации могут устанавливаться дополнительные праздничные и выходные дни.
См.также — Прибавить дни к дате онлайн

Кем и в какие сроки утверждается производственный календарь на год

Производственный календарь – это документ, в котором группируются сведения о рабочих, выходных и праздничных днях. Он представляет собой незаменимый источник информации для бухгалтера, так как позволяет определить продолжительность каждого месяца и т. д.

Этот календарь используется бухгалтером при расчете вознаграждений по трудовым контрактам, определении сумм пособий по листку нетрудоспособности, отпускных и т. д.

По своей сути производственный календарь — это обычный календарь, на который нанесены выходные и праздничные дни в соответствии с законодательными актами. Его специально никакой гос. орган не издает. Его можно найти в справочниках, на сайтах в интернете и т.д.

К документам, информация которых группируется в производственном календаре, прежде всего относится ТК РФ, а также ежегодные постановления Правительства о переносе выходных дней.

В ТК РФ закреплены все праздничные дни, которые утверждены в нашей стране. С целью оптимизации процессов работы, удобства использования выходных, издаются постановления Правительства. Такая необходимость связана с тем, что порой праздничные и выходные дни выпадают на один день или между ними, идет всего один рабочий день.

Внимание! Постановления издаются в конце года, и определяют переносы на следующий год.

Помимо федеральных праздников, регионы имеют право вводить свои национальные праздники. Эти выходные также отражаются в производственном календаре, который действует внутри данного субъекта. Праздничными днями могут объявляться религиозные праздники. Такие дни могут быть закреплены праздничными на постоянной основе, или же устанавливаться указами главы региона.

Ознакомьтесь с производственным календарем на 2019 год.

Переносы выходных дней

В случае если нерабочий праздничный день приходится на субботу или воскресенье, то выходной переносится на следующий за ним рабочий день (ч. 1 ст. 112 Трудового кодекса РФ).

Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из тех, которые совпадают с нерабочими праздничными днями 1–8 января, на другие даты календарного года (ч. 1 ст. 112 Трудового кодекса РФ).

С целью рационализации трудового процесса Правительство Российской Федерации может переносить выходные субботы и воскресенья на другие дни (ч. 5 ст. 112 ТК РФ).

В 2018 году запланировано 5 переносов выходных дней:

• с субботы 6 января на пятницу 9 марта
• с воскресенья 7 января на среду 2 мая
• с субботы 28 апреля на понедельник 30 апреля
• с субботы 9 июня на понедельник 11 июня
• с субботы 29 декабря на понедельник 31 декабря.

Когда нужно в обязательном порядке выйти на работу

Утвержденный производственный календарь с праздниками и выходными днями на 2018 год актуален для большинства российских предприятий. Однако в некоторых случаях производственные вопросы являются неотложными, поэтому работники должны выйти в смену.

ТК РФ запрещает работу в выходные и праздничные дни. Однако законодательство позволяет работодателям привлекать сотрудников к работе в виде исключения. Если непредвиденная работа должна быть исполнена в выходной или праздник, работник должен выйти и постараться обеспечить дальнейшую полноценную деятельность организации.

Спрогнозировать появление срочной важной работы невозможно, поэтому законодательство разрешает вызывать работников в выходные при наличии письменных согласий. На законодательном уровне также предусмотрена необходимость выхода на работу даже, если работник не давал соответствующего согласия

Это возможно, если от выполнения рабочих обязанностей зависит деятельность предприятия, ситуация в населенном пункте или условия жизни граждан РФ. При ЧП россияне должны выходить на работу, вне зависимости от дня и праздника, для выполнения всех нужных обязанностей

На законодательном уровне также предусмотрена необходимость выхода на работу даже, если работник не давал соответствующего согласия. Это возможно, если от выполнения рабочих обязанностей зависит деятельность предприятия, ситуация в населенном пункте или условия жизни граждан РФ. При ЧП россияне должны выходить на работу, вне зависимости от дня и праздника, для выполнения всех нужных обязанностей.

К работе в выходной не приравниваются рабочие субботы и воскресенье, так как каждое предприятие обладает графиком сменности своих сотрудников. Смена, которая приходится на государственный праздник, предполагает получение согласия работника на выполнение рабочих обязанностей в определенный день.

Если сотрудник был привлечен к работе в праздничный день (даже, если это соответствует раннее утвержденному графику), рабочая смена должна быть оплачена в повышенном размере или сотрудник впоследствии должен воспользоваться дополнительным днем отдыха. Работник предприятия должен самостоятельно выбрать подходящую компенсацию для себя.

Производственный календарь на 2021 год (проект) при пятидневной рабочей неделе

1 — рабочий день; 2 — выходной или праздничный день; * — предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

Производственный календарь: 1 квартал 2021 года

Производственный календарь: 2 квартал 2021 года

Производственный календарь: 3 квартал 2021 года

Производственный календарь: 4 квартал 2021 года

Нормы рабочего времени в 2021 году

Кол-во дней за 2021 год

• календарны — 366
• рабочие дни — 248
• выходных/праздничных — 118

Рабочее время за 2021 год (в часах)

• при 40-часовой неделе — 1 979,00
• при 36-часовой неделе — 1 780,60
• при 24-часовой неделе — 1 185,40

Нерабочие праздничные дни в 2021 году

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.

В соответствии с проектом Постановления Правительства РФ «О переносе выходных дней в 2021 году» перенесены следующие выходные дни:

• с субботы 1 мая на понедельник 3 мая;
• с воскресенья 9 мая на понедельник 10 мая;
• с субботы 12 июня на понедельник 14 июня.

Какой 2018 год по китайскому календарю

Праздничные мероприятия в Китае по поводу наступления нового года начались 16 февраля и завершились 2 марта. Поскольку китайцы отсчитывают года по лунно-солнечному календарю, у них это наступил 4716 год. По схеме стихий, это год принадлежит к земляным, а по животному зодиаку — год собаки. Таким образом, данный год назван годом желтой земляной собаки.

Год собаки всегда был благоприятным для человечества. В 1910 году наблюдался серьезный скачок в развитии мировой экономики, в 1948 году все силы были направлены на восстановление мира после войны, а 1970 год отметился выпуском автомобилей ВАЗ и самолетов «Боинг-747».

В этом году рекомендуется проявлять следующие черты характера:

Терпеливость;
Консервативность;
Надежность;
Осторожность;
Отсутствие алчности и агрессии.

Внимание! Противоположные качества могут разозлить земляную собаку, и направить ее силу против человека.

Что делать, если работодатель заставляет работать в праздник

Многие работодатели пользуются своим положением и стремятся надавить на своих подчиненных, тем самым нарушая действующее законодательство РФ. Наилучшим решением в этой ситуации будет стремление избежать конфликта и постараться защитить собственные права.

Изначально нужно узнать контактные данные районной трудовой инспекции. Сотрудники этой организации могут оказать бесплатные консультационные услуги, связанные с нарушением прав работников. Специалисты оценят ситуацию и правомерность требований шефа, после чего можно будет понять, как следует действовать.

Следует четко сформулировать претензии, предъявить документы, подтверждающие нарушения прав

Важно понимать, что трудовые договоры, приказы и уставы определяют целесообразность выхода в смену, вне зависимости от того, на какой праздник приходится день

Пакет документов нужно предъявить сотрудникам инспекции, причем инспектор должен принять копии документации, поставить дату и свою подпись. Нужно приготовиться к тому, что жалоба будет рассматриваться на протяжении месяца, что зафиксировано в действующем законодательстве РФ.

После проверки инспектор составит акт. При этом, если работник был прав, работодатель получит специальное предписание. Работодатель должен будет устранить нарушение и договориться со своим сотрудником с учетом его интересов. При этом работодатель должен будет отчитаться инспектору о решении конфликта в установленные сроки.

Сотрудники трудовой инспекции примут во внимание ситуацию на предприятии, оформленные договора, законодательные нормы для правильной оценки правомерности выхода на работу в выходной день

Наш календарь 2018:

*ВНИМАНИЕ! Расстановка выходных дней была сделана по нашему собственному проекту и не имела официальной силы до сентября 2017!
 

Вернуться в Лунный календарь на май 2021 года

Кто разрабатывает и утверждает производственный календарь

Ежегодно производственный календарь российскими властями. При этом учитывается Трудовой кодекс и актуальные постановления. Особенности выходных зависят от дней недели, на которые приходятся государственные и официальные религиозные праздники.

Впоследствии разрабатывается актуальный производственный календарь, который должен быть утвержденным каждым предприятием в 2018 году. В календаре с праздниками и выходными также присутствуют рабочие дни, поэтому можно определить нормы для работников предприятий.

В ТК РФ присутствуют данные о праздничных и выходных днях, особенностях переноса. Основной задачей является удобство планирования свободного времени для работников предприятий и оптимизация трудовых процессов.

На законодательном уровне определено, что регионы могут вводить национальные праздники, которые впоследствии будут отражены в производственном календаре субъекта. Религиозные праздники также могут быть официальными выходными днями.

Полный список праздников в 2018 году

• 1 января — Новый Год
• 7 января — Православное Рождество
• 11 января — День заповедников
• 12 января — День работника прокуратуры РФ
• 13 января — День Российской печати
• 14 января — Старый Новый год
• 19 января — Крещение Господне
• 21 января — День инженерных войск
• 25 января — День штурмана ВМФ
• 25 января — «Татьянин день»/ День студента
• 8 февраля — День российской науки
• 10 февраля — День дипломатического работника
• 14 февраля — День Святого Валентина / День всех влюбленных
• 23 февраля — День Защитника Отечества
• 8 марта — Международный Женский День
• 10 марта — День архивов
• 12 марта — День работников уголовно-исполнительной системы МинЮста России
• 18 марта — День налоговой полиции
• 25 марта — День работника культуры
• 27 марта — День внутренних войск МВД России
• 1 апреля — День смеха / День дурака
• 2 апреля — День единения народов Беларуси и России
• 3 апреля — День Геолога
• 12 апреля — Всемирный День Авиации и Космонавтики
• 16 апреля — Пасха в 2018 году приходится на воскресенье.
• 30 апреля — День пожарной охраны
• 1 мая — Праздник Труда (День Труда)
• 7 мая — День Радио
• 9 мая — День Победы
• 27 мая — Всероссийский день библиотек
• 28 мая — День Пограничника
• 4 июня — Троица (Пятидесятница). Величайший христианский праздник, празднуемый в 50-й день Пасхи в память сошествия Святого Духа на апостолов и посвященный прославлению Святой Троицы.
• 5 июня — День Мелиоратора
• 6 июня — Пушкинский день России
• 8 июня — День социального Работника
• 12 июня — День работников легкой промышленности
• 17 июня — День медицинского работника (3 воскресенье июня)
• 22 июня — День памяти и скорби
• 25 июня — День дружбы, единения славян
• 25 июня — День изобретателя и рационализатора
• 27 июня — День молодежи России
• 3 июля — День ГИБДД
• 10 июля — День Российской почты
• 17 июля — День Металлурга
• 24 июля — День работника торговли
• 28 июля — День PR-специалиста
• 31 июля — День Военно-морского флота России
• 1 августа — День тыла Вооруженных Сил Российской Федерации
• 1 августа — День инкассатора
• 2 августа — День Воздушно-десантных войск (День десантника)
• 6 августа — День Железнодорожных войск
• 7 августа — День Железнодорожника
• 12 августа — День Военно-Воздушных Сил. День ВВС
• 14 августа — День Строителя
• 19 августа — Преображение Господне
• 22 августа — День Государственного флага Российской Федерации
• 27 августа — День кино России
• 1 сентября — День Знаний
• 2 сентября — День российской гвардии
• 3 сентября — День солидарности в борьбе с терроризмом
• 18 сентября — День работников Леса
• 27 сентября — День воспитателя
• 30 сентября — День Интернета России (День Рунета)
• 1 октября — Международный День пожилых людей
• 4 октября — День войск гражданской обороны МЧС Российской Федерации. День МЧС
• 5 октября — День учителя
• 5 октября — День работников уголовного розыска
• 6 октября — День российского страховщика
• 20 октября — День войск связи вооруженных сил РФ
• 24 октября — День соединений и частей специального назначения
• 25 октября — День таможенника Российской Федерации
• 29 октября — День работников службы вневедомственной охраны МВД
• 30 октября — День памяти жертв политических репрессий
• 30 октября — День инженера-механика
• 30 октября — День автомобилиста
• 4 ноября — День народного единства
• 5 ноября — День военного разведчика
• 6 ноября — День судебного пристава
• 7 ноября — День Октябрьской революции 1917 года
• 10 ноября — День сотрудника органов внутренних дел РФ
• 11 ноября — День памяти погибших в первой мировой войне
• 13 ноября — День Войск радиационной, химической и биологической защиты Министерства обороны РФ
• 15 ноября — Всероссийский день призывника
• 21 ноября — День работника налоговых органов
• 27 ноября — День Морской пехоты
• 27 ноября — День оценщика
• 4 декабря — День информатики
• 12 декабря — День Конституции Российской Федерации
• 15 декабря — День памяти журналистов, погибших при исполнении профессиональных обязанностей
• 17 декабря — День ракетных войск стратегического назначения. День военно-космических сил.
• 20 декабря — День работника органов государственной безопасности РФ (День ФСБ)
• 22 декабря — День Энергетика
• 23 декабря — День Дальней авиации ВВС России
• 27 декабря — День спасателя Российской Федерации

Примечания к прoизвoдственному календарю 2021

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в 2021 году являются:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями в период с 1 по 8 января. Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, из числа с 1 по 8 января, на другие дни в очередном календарном году в порядке, установленном частью пятой настоящей статьи.

Производственный календарь на 2021 год. В соответствии с календарём на 2021 год новогодние каникулы продлятся 10 дней, первым рабочим днем будет 9 января.
В феврале 2021 года у россиян три выходых подряд: с 21 по 23 февраля с рабочей субботой 20 фебраля. В марте также будет три вызодных подряд: с 6 по 8 марта.
В апреле будет короткий день 30 числа. В 2021 на майских праздниках россиян ожидает две недели с тремя выходными: с 1 по 3 мая включительно и с 8 по 10 мая. В июне тоже можно будет отдохнуть три дня подряд — 12, 13 и 14 июня.
В ноябре россиян ожидает приятный сюрприз в виде четрырех выходных подряд — 4, 5, 6 и 7 ноября. В 2021 году последний день будет выходной пятницей, это позволит лучше подготовиться к празднованию Нового года

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации.
При этом нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года.
Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня.

Скачать календарь на 2021 год

Производственный календарь на 2021 год. Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для чёрно-белого принтераПроизводственный календарь на 2021. Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для цветного принтераПроизводственный табель-календарь на 2021 год. Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для чёрно-белого принтераПроизводственный табель-календарь на 2021 год. Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для цветного принтера

[URL=https://eduscan.net/help/calendar2021]
Производственный календарь на 2021 год
https://eduscan.net/help/images/eduscan-calendar2021-bw.png

Производственный календарь на 2018 год – как отдыхают жители РФ

Вопросы того, как должен выглядеть производственный календарь на 2018 год и как отдыхают жители РФ решить достаточно просто. Сам по себе производственный календарь чаще всего представляется в виде двух таблиц. В первой используется простой календарь, где отмечаются все выходные дни – субботы и воскресенья для стандартной пятидневной рабочей недели, а также праздничные дни и перенесенные выходные, на случай, если общегосударственные праздники приходятся на и так являющийся выходным день. Выглядит эта часть производственного календаря на 2018 год следующим образом:

Вторая таблица должна отображать рабочее время в каждом месяце в полных рабочих днях и часах – при этом в отношении отдельных должностей и отдельных работников, а также в случае разной часовой длительности рабочих недель следует учитывать отдельные строки таблицы. Данная часть производственного календаря на 2018 год с выходными и праздниками при 40-часовой, 36-часовой и 24-часовой пятидневной рабочей неделе выглядит следующим образом:

Необходимо учитывать, что в предпраздничные рабочие дни рабочее время должно сокращаться на один час, как этого требует федеральное законодательство. Обычно, такие дни отмечаются в производственном календаре звездочкой.

Также следует учитывать, что для отдельных профессий или условий труда действуют дополнительные ограничения по общему рабочему времени в течение недели, поэтому производственный календарь на 2018 год должен составляться с учетом всех таковых профессий и работников, занятых на специфических условиях труда.

Записи в блоге «Дача и Сад» 2018 года.

Томаты, посев на рассаду. Сезон 2018

Наш календарь 2018:

*ВНИМАНИЕ! Расстановка выходных дней была сделана по нашему собственному проекту и не имела официальной силы до сентября 2017!
 

Вернуться в Лунный календарь на май 2021 года